Optimized for each corporate needs Tailored in-house training design and operation
开设教育项目的过程
企业订制教育
开设教育项目的过程
企业订制教育
19年间约进行了150家企业委托订制教育的专业教育机关
将国内的经营环境与海外先进MBA相结合，针对企业需要设计最佳的顾客满足项目
不计较所属只重视课堂评价的教授选拔系统
与每个企业业务相结合构成的高效教育日程
开设教育项目的过程
- 诊断与分析(Analysis): 把握及分析企业真正的需要
- 设计(Design): 根据分析结果为企业设计结合业务的教育项目
- 开发(Development): 评估教育项目的预期效果，调整科目完成课程设置
- 运营(Implementation): 进行系统的管理及严格的学生管理，提供最佳的教育环境
- 评价(Evaluation): 通过定期的运营报告评价教育满足度及成就感，并进行改善
aSSIST 企业订制教育的最大优点
- 教育设计: 按照每个企业的教育目标及需要为企业量身定做最适合的教育项目
- 开放的教授队伍: 不局限于本校教授授课/以课堂评价为中心严格选拔教授进行授课
- 专业运营队伍: 为每个企业的教育课程专门安排具有专业性的教授及教务老师运营。
- 系统的学员管理: 进行系统的管理及严格的学生管理，提供最佳的教育环境
- 通过运营报告及时反映教育需求及修订改善
- 严格的评价管理:各科目的教育满足度，投入度等通过对学员受教育前后的评价完成综合的教育评价管理
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